أقيم حفل افتتاح التدريب المهني الحديث لتكنولوجيا الروبوت الصناعي في المنطقة الصناعية الصينية الألمانية Dolang & Nobel.
من أجل زيادة تعزيز العمل التجريبي للتدريب المهني الحديث ، واستكشاف مسار جديد لتعاون المؤسسات المدرسية ، وتحسين جودة تدريب المواهب ، في 21 يوليو ، عقدت مجموعة Sino German Dolang وكلية Zaozhuang المهنية للعلوم والتكنولوجيا حفل الافتتاح من 2020 مستوى التدريب المهني الحديث للروبوتات الصناعية في Sino German Dolang & Nobel Industrial Park.
غو داوزونغ ، نائب سكرتير وعميد كلية Zaozhuang المهنية للعلوم والتكنولوجيا ، Kong Defeng ، مدير مكتب الشؤون الأكاديمية بكلية Zaozhuang المهنية للعلوم والتكنولوجيا ، Wei Yongmei ، مدير مكتب القبول والتوظيف في كلية Zaozhuang المهنية للعلوم والتكنولوجيا ، تشين فنغ ، عميد كلية الهندسة الميكانيكية والكهربائية في كلية Zaozhuang المهنية للعلوم والتكنولوجيا ، والكهروميكانيكية في كلية Zaozhuang المهنية للعلوم والتكنولوجيا Deng Xiangzhou ، نائب عميد كلية الهندسة ، Cai Qiang ، مدير مكتب التدريس والبحث في كلية الهندسة الميكانيكية والكهربائية ، كلية Zaozhuang المهنية للعلوم والتكنولوجيا ، Jiang Zuodong ، رئيس Shandong Sino-German Dolang Group ، Wu Lancheng ،حضر حفل الافتتاح المدير العام لمركز التطوير التنظيمي ، وانغ ليانغ ليانغ ، والمدير العام لمركز التصنيع ، وشو مينغ ، نائب المدير العام لمركز التسويق ، و 2020 جميع الطلاب الذين شاركوا في التدريب في تخصص الروبوتات الصناعية.
في خطابه ، أكد Dean Gu Daozong تمامًا أنه منذ عام 2018 ، قام كل من المدرسة والمؤسسة باستكشاف وتنفيذ نموذج تدريب مواهب التلمذة الصناعية الحديث بشكل مشترك مع"فئة العمود"كحامل. تم تحقيق نتائج مثمرة في بناء الغرف ، ومنافسة المهارات ، وتطوير معيار شهادة مستوى المهارة 1 + X. وأشار دين جو إلى أن نظام التلمذة الصناعية الحديث هو خيار استراتيجي للمدارس والمؤسسات للتكيف بنشاط مع التنمية الاجتماعية والتحول الصناعي والارتقاء في ظل الوضع الجديد للتعليم المهني. من المأمول أن يعتز الطلاب المشاركون في فصل التلمذة المهنية هذا بهذه الفرصة ، ويدرسون معارفهم المهنية بجد ، ويسعون جاهدين لتحسين مهاراتهم العملية. العناصر ، تعزز النمو ، وتروي حقًا في الصلب.
أشار Jiang Zuodong ، رئيس مجموعة Dongliang Group الصينية الألمانية ، في خطابه إلى أن هذا التدريب المهني الحديث سوف يعتمد على"المعرفة + المهارات"وضع التدريب ، حتى يتمكن الطلاب من إتقان مهارات العمل في الإنتاج وتنمية روح الحرفيين في عملهم. ستواصل Sino-German Dongliang Group تعميق تكامل الإنتاج والتعليم ، وابتكار نموذج تدريب المواهب ، وتحسين جودة تدريب المواهب ، ونقل روح الحرفية ، واستخدام الإجراءات العملية لبناء"فئة Dongliang"العلامة التجارية ، والتي ستضع أساسًا جيدًا لمزيد من التعاون بين المدرسة والمؤسسة في الخطوة التالية. الأساس ، والمساهمة في نمو ونجاح المواهب عالية الجودة في صناعة التصنيع الذكية!
شهده الضيوف ، كشف دين جو داوزونغ والرئيس جيانغ تسو دونغ معًا النقاب عن"قاعدة التدريس العملي". سيقوم الطرفان بشكل مشترك ببناء قاعدة تدريب لدمج الإنتاج والتعليم ، وتنفيذ تعاون شامل ودقيق في البناء المشترك للمعلمين وتدريب الموظفين ، وتعزيز الاختراق المتبادل للمواهب والموارد ، ومواصلة تعزيز إصلاح التعليم. الأساليب ، ونماذج تشغيل المدرسة ، وأنظمة الإدارة ، وآليات الأمان. ، لتنمية المواهب الفنية والتقنية عالية الجودة ، والحرفيين المهرة ، والحرفيين من الدول الكبرى ، وتعزيز التنمية المربحة للجانبين لكلا الطرفين.
